COCT

AcronymDefinition
COCTConseil d'Orientation sur les Conditions de Travail (French: Orientation Council on Working Conditions)
COCTCode of Conduct Training (US Air Force)
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Ejemplo de un item del COCTS 10211 Definir que es la tecnologia puede resultar dificil porque esta sirve para muchas cosas.
Este escalamiento es la fase final de los procedimientos empiricos disenados y expuestos en otro lugar (Vazquez y Manassero, 1999) para el desarrollo de un metodo cuantitativo que mida items complejos de opcion multiple, que permite el uso valido y fiable de las cuestiones del COCTS en la evaluacion de actitudes CTS, incluyendo tambien la verificacion de hipotesis y las comparaciones entre grupos.
A los jueces se les proporcionaron las cuestiones del COCTS y se les pidio valorar cada frase en una escala de 9 puntos (1-9), donde debian expresar su desacuerdo o acuerdo respecto a los conocimientos actuales de historia, filosofia y sociologia de la ciencia.
El COCTS consta de 100 items con 637 frases para seleccionar como respuesta, cada una de ellas expresa actitudes, creencias y opiniones diferentes sobre el tema planteado en cada item.
Los analisis de cluster y discriminante sirvieron para verificar la estabilidad de las clasificaciones de las frases del COCTS en cada una de las tres categorias.
Para cada dimension del COCTS se obtiene un numero diferente de factores, que oscilan entre dos y cinco, aunque la mitad de las dimensiones (4 de 8) tiene una estructura de tres factores.
Las puntuaciones de las respuestas directas del grupo de 11 jueces se usaron para clasificar todas las frases del COCTS (escalas) en cada una de las tres categorias (I/P/A), mediante la aplicacion de dos criterios fundamentales: la puntuacion media de la frase (la media aritmetica de las puntuaciones individuales de los 11 jueces) y el voto mayoritario de los jueces a favor de una categoria (categoria asignada por la mayoria de jueces).
Por ultimo, estas asignaciones de clasificacion para las frases del COCTS basadas en las puntuaciones medias y los votos de la mayoria de los jueces todavia dejan ocho items cuyas frases solo reciben clasificaciones ingenuas o plausibles porque carecen de una frase adecuada.
En los ultimos anos, la medida de las actitudes relacionadas con la ciencia y la tecnologia ha mejorado por la contribucion tanto de la investigacion cualitativa (entrevistas y portafolios) como de la investigacion cuantitativa (vease la revision de Lederman, Wade y Bell, 1998), donde sobresalen los cuestionarios desarrollados empiricamente como el VOSTS (Aikenhead y Ryan, 1989), el TBA-CTS (Rubba y Harkness, 1993) y la adaptacion espanola de ambos denominada COCTS (Manassero y Vazquez, 1998).
Este estudio se ha ocupado de informar la metodologia de escalamiento aplicada mediante un panel de jueces expertos para clasificar las numerosas frases del COCTS en una de las tres categorias normalizadas, siguientes: ingenua, plausible y adecuada.
La clasificacion por jueces de las frases del COCTS presentada aqui se basa en las puntuaciones de un panel de 11 jueces, extraido de un conjunto inicial de 16, por medio de criterios estadisticos globales y no individuales (las estadisticas descriptivas generales de las puntuaciones de los jueces y el analisis factorial de componente principales).
La clasificacion del COCTS puede tener un papel en el desarrollo del curriculo CTS para las aulas de ciencia, como una guia curricular para la amplia gama de temas de esta area.