DDRH

(redirected from Desenvolvimento De Recursos Humanos)
AcronymDefinition
DDRHDesenvolvimento De Recursos Humanos (Brasil)
DDRHDepartamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos (Portugese)
DDRHDirection du Développement des Ressources Humaines (French: Directorate of Human Resource Development)
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E evidencia-se a grande preocupacao com o desenvolvimento de recursos humanos em diversos setores sociais.
Porem, observa-se a grande preocupacao com o desenvolvimento de recursos humanos na saude, sendo essa modalidade de ensino utilizada nos processos de formacao continuada e atualizacao dos profissionais de enfermagem, eficaz, portanto, quando ha interacao entre os estudantes (5).
Assim, verifica-se entre os resultados a transferencia de tecnologias, a troca de informacoes das melhores praticas, o desenvolvimento de recursos humanos e a criacao e consolidacao de instituicoes (Mofa, 2005).
Sua implementacao em campos como o desenvolvimento de recursos humanos, por exemplo, foi, muitas vezes, determinante para a propria constituicao, ao longo do tempo, de dominios de conhecimentos e praticas institucionais (31-33).
Swanson, ambos especialistas em educacao de adultos e desenvolvimento de recursos humanos.
Servicos novos, geralmente, requerem mais apoio da estrutura organizacional da empresa, bem como desenvolvimento de recursos humanos, definicao de processos, e apoio da administracao (Droege, Hildebrand e Forcada, 2009).
118, estruturando a parceria entre os Ministerios da Saude e da Educacao "para cooperacao tecnica na formacao e desenvolvimento de recursos humanos na area da saude" (28).
O desafio maior e compreender como se entrelacam as determinacoes provenientes da implementacao de politicas de desenvolvimento de recursos humanos formuladas ao nivel macro e as determinacoes decorrentes da organizacao e gestao das praticas profissionais no cotidiano do trabalho em saude.
A experiencia brasileira no Larga Escala serviu de paradigma na decada 90 para o desenvolvimento, no eixo educacional, do Programa de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Organizacao Pan Americana da Saude (OPAS), vinculado as reformas setoriais da saude na America Latina (32,33).
O estabelecimento de um programa de bolsas da Unasul repousa no fato de que, apesar dos progressos realizados no desenvolvimento de recursos humanos em saude na America do Sul, tanto na quantidade quanto na melhora da qualidade das instituicoes formadoras, ainda falta pessoal qualificado.
Nesse sentido, a nova reforma foi orientada para racionalizar as acoes da Secretaria, organizando-as em suas funcoes mais diretas: prestacao direta de atencao a saude; coordenacao e compra de servicos para sistemas regionais de saude; acoes de saude coletiva e vigilancia a saude; incorporacao de tecnologia, desenvolvimento e distribuicao de insumos estrategicos em saude; planejamento, avaliacao e gestao da informacao; gestao administrativa financeira da SES; gestao e desenvolvimento de recursos humanos (2).